阿斯頓維拉引進了10名球員，重塑了陣容，降低了平均年齡和工資支出，這是在上賽季晉級歐洲聯賽決賽之後的舉措。這一過渡並非立竿見影：他們在首四場英超比賽中輸掉了三場，但最近的結果顯示出更大的凝聚力。
週六在紐卡索聯的客場1-0勝利，由約翰·曼贊比的上半場頭球鎖定，這是進步的又一個跡象。賽後，明斯表示，團隊開始理解埃梅里對他們的期望。
"我想重申，如果去年的球員留在這裡，也許我們在歐洲成功後會很難重新啟動。沒有其他公式，除了努力工作，接納新球員，接納新體系。"
"經理很興奮。之前在這裡的球員也很興奮，並渴望不再談論新球員和舊球員。我們現在是一個團隊，經歷越多，越感覺像是一個團體和一支隊伍，每個人都理解經理的期望。"
明斯對於在夏季不同階段到來的球員所展現的應用特別滿意。他表示，陣容必須承擔責任，而不是等著經理來強制執行每一個標準。
"我非常自豪。不僅是今天的表現，還有每個人的應用。不論你何時加入這家足球俱樂部，經理是一個不允許找藉口的人，每個人都對未來的發展感到非常興奮。"
"當然我們可以再多拿幾分，但這個聯賽是如此困難，到目前為止我們所做的一切，我們都可以感到非常自豪。如果你看到訓練場上的工作和應用，你會理解。"
這位後衛還描述了球隊周圍不同的氛圍，因為球員們正在適應他們的新隊友。
"我所知道的是，訓練場周圍確實感覺到一種新鮮感。感覺這個團體得到了氧氣的補充。每個人現在都期待著並對我們能與這個團體做的事情感到興奮。"
明斯認為，已經在維拉的球員有責任幫助新來的球員適應並維護俱樂部的文化。
"所有之前在這裡的人，作為舊與新之間的橋樑，必須樹立標準，推動訓練，展示文化一直以來是什麼，每天的承諾是什麼樣的。"
維拉的重建計劃仍然需要耐心，但紐卡索的結果提供了證據，表明陣容開始融合。