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Como o Real Madrid transformou Valdebebas em uma fábrica de talentos

·Por Carlos Volcano
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Como o Real Madrid transformou Valdebebas em uma fábrica de talentos

Real Madrid/X.com

A academia do Real Madrid gerou €210 milhões em receitas de transferências neste verão, mas seu sucesso é construído sobre uma estratégia muito mais ampla de recrutamento e desenvolvimento.

Os €210 milhões que o Real Madrid gerou com jogadores da academia neste verão foram o valor principal, mas o sucesso de Valdebebas vai muito além da renda de transferências.

A academia do clube produziu retornos esportivos e financeiros ao mesmo tempo, com sucesso na La Liga, na Copa de Campeões, na UEFA Youth League e na Copa Intercontinental Sub-20 complementando um modelo de transferências que cada vez mais vai além dos empréstimos tradicionais.

Os jogadores da academia do Real Madrid também têm sido proeminentes nas seleções nacionais da Espanha. Trinta e quatro futebolistas desenvolvidos em Valdebebas representaram as seleções masculinas do país durante o recente período internacional, desde a equipe principal gerida por Luis de la Fuente até a equipe Sub-16 de Hernán Pérez.

A estratégia é construída em torno da identificação de jogadores com potencial para alcançar o mais alto nível. Vencer importa, mas é visto principalmente como uma consequência do desenvolvimento de talentos capazes de eventualmente ajudar a equipe principal do Real Madrid.

Esse caminho pode assumir várias formas. Jogadores como Raúl Asencio e Thiago Pitarch se aproximaram da participação na equipe principal, enquanto outros se tornam atraentes para grandes clubes europeus sem nunca se estabelecerem na equipe sênior de Madrid.

Este verão forneceu um exemplo claro. Nico Paz se transferiu para o Como por €60 milhões, enquanto o Fulham pagou €40 milhões por Gonzalo García. Víctor Muñoz, Mario Gila, Álvaro Rodríguez, Álex Jiménez, Palacios e Jacobo também geraram taxas acima de €10 milhões, enquanto o total mais amplo incluiu jogadores como Valde, Mario Martín, Fran García e Fran González.

Florentino Pérez e José Ángel Sánchez colocaram Manuel Fernández no centro da estrutura da academia. Como diretor do sistema juvenil, Fernández supervisiona uma rede envolvendo cerca de 300 jogadores, 50 treinadores, analistas e preparadores físicos, apoiados por 40 olheiros, incluindo 12 baseados em Madrid.

A operação de recrutamento é liderada por José Oriol Gil-Delgado, enquanto Wladimir de Dobrynine coordena a estrutura de desenvolvimento e Joaquín González supervisiona a metodologia e a coordenação entre os treinadores. Alberto Mori também ocupa um papel chave em toda a academia, ligando jogadores, treinadores e equipe médica.

Os famosos testes que uma vez faziam parte da mitologia de Valdebebas desapareceram desde a pandemia. O clube, em vez disso, construiu um sistema de recrutamento e desenvolvimento mais estruturado, ao mesmo tempo em que adaptou sua abordagem às restrições em torno do recrutamento de jovens jogadores.

O modelo não se limita a produzir jogadores internamente. Com 13 jogadores do Castilla saindo após a última temporada, o Real Madrid também investiu em promessas capazes de contribuir imediatamente enquanto retêm potencial para a equipe principal.

Sergio Martínez e Óscar Naasei estavam entre essas chegadas, com o clube gastando mais de €2 milhões na dupla.

Essa combinação de recrutamento, desenvolvimento, sucesso competitivo e saídas inteligentes explica por que Valdebebas se tornou uma das academias mais produtivas do futebol. O valor de €210 milhões é impressionante, mas é o sistema por trás disso que tornou a academia tão valiosa.