Con la posición de Carrick cada vez más incierta tras el desastroso inicio de temporada del United, Mauricio Pochettino ha surgido como el candidato principal para reemplazarlo. Pero el exdelantero del United, Saha, cree que cambiar al hombre en el banquillo logrará poco a menos que el club aborde los problemas estructurales que han socavado su progreso.
El Manchester United está en la zona de descenso tras ganar solo uno de sus primeros 10 partidos de la Premier League, con un empate 4-4 contra el Aston Villa seguido de una remontada 3-2 en la Liga de Campeones contra la Roma que ofreció un breve aliento pero hizo poco para aliviar la presión sobre Carrick.
El fracaso del United para comenzar los partidos con intensidad
Saha ve a un equipo capaz de producir reacciones impresionantes pero que carece de la consistencia y convicción para imponerse desde el principio.
"No estoy seguro, pero definitivamente hay algo en el enfoque", dijo Football Presse en nombre de FootballPredictions.com.
"El tipo de urgencia viene con la obligación de reaccionar, y aquí es donde son buenos. Es como si tuvieran eso dentro, pero necesitan tener la espalda contra la pared para reaccionar, cuando no tienen nada que perder. Deberían estar haciendo eso desde el primer segundo.
"Creo que hay una ingenuidad, y en algunos momentos te das cuenta de que aceptan que no van a forzar su camino o hacerse las preguntas difíciles a sí mismos o a la oposición. Son muy pasivos, y luego, cuando llega la obligación, reaccionan, y tienen el talento para hacerlo.
"Creo que a veces hay - no estoy diciendo que falte valor, pero sí falta de creencia en que pueden llevarse el partido".
El reclutamiento ha dejado a Carrick expuesto
Para Saha, sin embargo, la pregunta más grande concierne a la calidad de la plantilla y las decisiones tomadas por quienes son responsables de construirla. Él cree que Carrick heredó problemas que la estrategia de reclutamiento del club no ha logrado resolver.
"Es una pregunta difícil, porque puedes decir desde el principio que lo han decepcionado en el mercado de fichajes. Definitivamente hay un gran, gran signo de interrogación en el mediocampo, y no creo que eso se haya respondido. Un signo de interrogación en defensa - no creo que se haya respondido. Un signo de interrogación en ataque - no creo que se haya respondido.
"La defensa está cambiando cada semana. El mediocampo carece del tipo de poder o dominio que necesitas, primero físicamente y tácticamente. Así que, independientemente de quién pueda atacar y unirse al ataque hacia adelante, es inconsistente. Tienes un poco de amenaza, pero no tienes al jugador que asusta a cada defensa".
También cuestiona la dependencia del club en delanteros más jóvenes para llevar la responsabilidad de entregar resultados en uno de los clubes más grandes del mundo.
"Sin faltar al respeto a otros equipos, es un club especial, con la Liga de Campeones. No creo que un delantero deba ser joven en la parte superior de este equipo. Para mí, no tiene sentido. Es mucha presión, especialmente cuando vienes de otro país. Tienes demasiados de esos que no tienen la experiencia para ser la solución, y creo que eso es un gran error".
Las grietas ya estaban ahí la temporada pasada
Saha no cree que el impacto positivo de Carrick tras asumir el cargo la temporada pasada deba haber sido confundido con una solución permanente a las dificultades del United.
"Sí, es un poco de ambos. Creo que definitivamente había grietas el año pasado, incluso con los resultados. Algunos partidos fueron - no voy a decir desordenados, pero era como, está bien, jugaron bien. Fueron muy profesionales. Les pasa a los mejores equipos, así que podríamos estar felices con esto. Pero cuando decimos, está bien, tenemos la Liga de Campeones - solíamos jugar solo un partido a la semana - todo esto tiene que ser gestionado de manera diferente, y creo que cometieron un gran error.
"El esfuerzo de Michael, en algunos aspectos, en algunos partidos, [fue] poner a los jugadores frente a su responsabilidad, en términos de su enfoque hacia los partidos y su dedicación. Tenía esta forma muy simple de gestionar el año pasado, y estaba funcionando, pero sabes cómo funcionan los humanos. Nos volvemos cómodos, y eso es lo que pasó".
Carrick no recibió las herramientas adecuadas
Sin embargo, Saha es reacio a concluir que Carrick fue la elección equivocada, particularmente dada la falta de apoyo que cree que ha recibido el exmediocampista.
"Como interino, fue una gran elección. Resultó ser correcta. Podría ser una gran solución si se le hubiera dado la oportunidad adecuada, para un equipo que compite no solo en la Premier League, por una base - una base estable - sino también en la Liga de Campeones.
"En este momento, nadie sabe si fue la elección equivocada, porque no se le han dado las herramientas adecuadas para operar en esta situación. Es una muy específica".
Eso deja una pregunta difícil para el United si recurren a Pochettino. Saha cree que el club ha puesto demasiada responsabilidad en muy pocos jugadores, siendo Bruno Fernandes uno de los que se espera que proporcione respuestas independientemente de las deficiencias del equipo en general.
"Es el papel de la directiva entender que han puesto demasiada presión en uno o dos jugadores, y esos jugadores simplemente no pueden hacerlo. No es magia. No va a funcionar.
"Creo que los equipos que tienen, diría, cinco jugadores de primer nivel pueden ser estables, porque una semana serán esos chicos, y otra semana serán esos tres, y así sucesivamente. Si son uno o dos, te lo digo, no va a funcionar. Vas a tener empates y derrotas, y tal vez a veces vas a tener suerte, ganar partidos y sentir que has solucionado todo. Esa no es la verdad".
La advertencia de Saha es clara: el Manchester United no puede seguir cambiando de entrenadores mientras espera que la misma plantilla y estructura de reclutamiento ofrezcan un resultado diferente.